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Le PER : Plan d'Epargne Retraite
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Le PER est un nouveau produit
d'épargne retraite. Il est disponible depuis le 1er octobre
2019 et a remplacer les autres plans d'épargne retraite. Le PER
se décline sous 3 formes : un PER individuel, et deux PER
d'entreprise. Le PER individuel succède au Perp et au contrat
Madelin. Le PER d'entreprise collectif succède au Perco. Le PER
d'entreprise obligatoire succède au contrat article 83. Vous
pouvez transférer l'épargne des anciens plans déjà ouverts sur
votre nouveau PER. |
Le PER individuel est ouvert à tous. Vous pouvez le souscrire auprès d'un établissement financier ou d'un organisme d'assurance. Ce nouveau plan succède au PERP et au contrat Madelin, qui ne sont plus proposés à partir du 1er octobre 2020. Votre épargne accumulée sur le Perp et le Madelin peut être à votre demande transférée sur le PER individuel. Ce contrat donne droit à des avantages fiscaux et vos droits sont transférables vers les autres PER. Il y a des cas de déblocage anticipé.
